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事例

採用ページコボットの活用で、年間477件の応募を獲得！

目的一定数の在籍を確保するために、毎月安定した採用が必要だった。課題採用の間口を広げているぶん、多くの応募をいただけるが、面接設定まで至らない事がある。結果 1年間で477件の応募を、「採用ペ […]

目的採用関連書類のデジタル化をしたい。雇用契約書の更新をWEB上で完結したい。課題入社手続きに必要な書類が揃うのに、時間がかかっていた。管理情報が本社でしか確認できないため、各社の責任者から […]

目的応募から契約までの手続きを効率化したい契約書や個人情報登録シートの管理をペーパーレス化したい。書類管理に必要な棚の設置スペースや、書類の郵送コストなどを削減したい。登録会から稼働日までの期 […]

テレアポをはじめとした顧客対応では、営業トークの流れを可視化したトークスクリプトが必要不可欠です。しかし、トークスクリプトの作成には時間と手間がかかる上、顧客のニーズに沿ったトークスクリプトを作成する […]

人材の流動性が高まったことで、自社を退職したいという申し出を正しく処理する必要が増しています。退職届を正しく処理しなければ、労基法の違反や金銭トラブルに発展する可能性があるため、確実かつ丁寧な対応が […]

目的労務管理業務の効率化を図りたい。人事関連の書類をペーパーレス化したい。課題一人一人チェックシートを作成し、提出された書類の確認作業をおこなっていた。履歴書などの必要書類を、近隣店舗は本社 […]

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