TAG

HRコボット for 応募対応

採用管理システム(ATS)とは？ツールの導入メリットと10種類を比較

人材不足が進むにつれ、各企業における採用活動の重要性は日に日に高まっています。自社にあった人材を確実に発掘し迎え入れるためには、採用段階から適切に応募者をマネジメントすることが大切です。このような採 […]

目的働き方改革の実施を行なっており、出来るだけ手作業を減らし業務時間を短くしたい。応募者との機会損失をなくし、取りこぼしを減らすことで面談率を上げたい。課題就業時間外や、土日祝日に届いた応募に […]

24時間待つだけで70%以上の面談設定率を実現！応募者自動対応で面談設定率アップ！人材派遣会社の採用活動の課題といえば、「より多くの募集を集めたい」「複数の求人媒体に掲載しているので応募対応が追い […]

目的応募者への対応をスピーディにする仕組みがほしい。課題応募者に対して電話での対応を主としていたため、早朝や深夜、担当者が忙しくて電話ができないときなど、連絡が遅れることにより、応募者の取りこぼ […]

目的応募者の対応効率を上げ面談数を上げたい求人案件とのミスマッチングを無くし、応募者対応の時間を削減したい課題求人メディアから反響のあった応募に対し、電話やメールで対応しても連絡がとれないこと […]

目的応募者へ営業時間外でも連絡対応をしたい。コロナ禍でWEB面談が主流になったため、簡単にできる仕組みがほしい。課題他社の採用管理システムを利用していたが、弊社では使わない機能も多く、また管理 […]