採用

求める人物像の作り方！採用ミスマッチを防いで人材を確保するコツ

自社に新たな人材を採用しようとするとき、採用活動の方向性が定まらないまま採用すると、ミスマッチが発生することで早期退職などの問題につながってしまいます。そうならないためには、自社が求める人物像を明確に […]

アルバイトの定着率が低いことでお悩みなら、職場環境や労働条件を見直して雰囲気を整えることが大切です。改善しなければ採用コストがかかるだけではなく、従業員の負担が増えて連鎖退職が起こるおそれもあります。 […]

営業職を採用するのが難しいといわれる理由は、少子化による人材不足があげられます。営業職は顧客との関係性の構築に欠かせない職種です。企業の売上にも大きく影響することから、営業職の採用が急がれています。し […]

採用活動における返信は、応募者の自社への印象を左右する大事な業務であるだけに、どのような文面にすればいいか悩む担当者は珍しくありません。文面の例文自体は多く存在しますが、それをどのように活用すればよい […]

アルバイト・パートの面接を行うときは、面接場所の決定や会社説明、質問内容などいくつか準備が必要です。もし、準備を怠った場合、早期離職など定着率にも影響することがあります。また、面接では聞いてはいけない […]

利用サービス採用ページコボット採用を行う際に効果的かつユーザーが使いやすいサイトを簡単に作成できる採用支援サービス。企業様の採用工数を抑えながら、業界最大級の検索エンジンなどの自動連携掲載やオリジ […]

DX推進にお悩みをお持ちの方はお気軽にご相談ください。

ディップ株式会社は自社で培った営業ノウハウと、多様なデジタルツールを組み合わせ、お客様の収益向上に関わるあらゆることを専門担当制でのサポートを提案します。
人材の確保やデジタルツールの選定・導入、その他企業収益向上に関してお悩みをお持ちの方は、お気軽にディップ株式会社へお問い合わせください。